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좋은 권위
저   자 조너선 레이몬드(역:서유라)
출판사 한스미디어
가   격 15,800원(276쪽)
출판일 2017년 07월
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도서소개

■ 책 소개

 

새로운 시대, 우리 모두가 기다리는 리더는 어떤 모습이어야 하는가? 

 

‘리더’라 하면 어떤 이미지가 떠오르는가? 카리스마로 좌중을 압도하고 추진력을 발휘하는 강한 모습? 위기의 순간마다 문제를 해결하는 믿음직한 모습? 아니면 수직관계에서 벗어나 수평관계를 지향하는 편안한 모습?

 

《좋은 권위》의 저자 조너선 레이먼드는 각각을 전사형, 해결사형, 친구형 리더로 분류한다. 각 유형마다 장점이 있지만, 대부분의 리더들은 장점보다 단점에 갇혀 잘못된 방식으로 리더십을 발휘하고 있다고 지적한다. 그래서 각자의 위치에서 어떤 장점을 극대화하고 단점을 보완해야 하는지, 새로운 시대가 원하는 리더가 되기 위해 어떤 노력을 기울여야 하는지를 안내한다.

 

■ 저자 조너선 레이몬드
1998년 로스쿨을 졸업한 뒤 기술 회사와 비영리 단체 등에서 경력을 쌓았다. 이후 기업 코칭 전문 기업 에미스Emyth에서 CEO이자 CBO(최고 브랜드 관리자)로 근무하며 다국적 비즈니스 코칭 브랜드로 성장시켰다.

 

20년 간 본인의 직업적 정체성을 ‘비즈니스 개발 전문가’로 정의할지 ‘개인 성장 전문가’로 규정할지 고민하다가 양자택일을 그만두고 양쪽 모두에서 커리어를 쌓기로 결심했다. 현재는 사업가, 경영진, 팀장급 중간관리자 등에게 ‘권위 있는 리더가 되는 법’을 트레이닝하는 온라인 스타트업 ‘리파운드Refound’를 운영하고 있다.

 

■ 역자 서유라
서강대학교 영미어문학과 및 신문방송학과를 졸업하였다. 백화점 의류 패션팀과 법률사무소 기획팀을 거쳐 현재 전문번역가 및 일러스트레이터로 활동 중이다. 글밥 아카데미 수료 후 바른번역 소속 번역가로 《이코노미스트 2017 세계경제대전망》《이그니션》 등의 도서 및 영상 번역을 담당하였다.

 

■ 차례
서문_ 진흙탕에 빠지지 않고 걷는 법
들어가며_ 좋은 권위란 무엇인가

 

1부. 좋은 리더
1장_ 리더다운 리더로 이끄는 질문
2장_ 좋은 리더의 반대말은 모방하는 리더
3장_ 직원 몰입도를 바라보는 다섯 가지 편견
4장_ 가장 큰 강점이 가장 큰 약점이다
5장_ 사소한 행동에 집중하라

 

2부. 개인적인 성장과 직업적인 성장
6장_ 새로운 노사관계
7장_ 기업 문화 내부의 소리에 귀를 기울여라
8장_ 책임은 기회가 될 수 있다
9장_ 책임 다이얼을 돌려라
10장_ 완벽한 면담의 조건

 

3부. 슈퍼맨 VS 요다
11장_ 슈퍼맨이여, 요다가 되어라
12장_ 당신은 어떤 리더인가?
13장_ 당신의 직원은 어떤 유형인가?
14장_ 실마리를 잡은 당신에게

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